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記者宋原彰／綜合報導
藝人嘻小瓜幽默搞笑的說話風格和女裝的性感表演，讓他成為許多節目爭相邀請的來賓，先前參與《麻辣天后傳》的錄影時，邀請媽媽一起上節目，要讓媽媽說出一個他不為人知的祕密。而媽媽說出：「小瓜不喜歡女生」，接著換嘻小瓜說出成長過程所發生的故事，最後媽媽親口唸出一封對兒子的信，不但讓他泣不成聲，現場所有人哭成一片，連利菁本人都紅了眼眶。
▲嘻小瓜媽媽和嘻小瓜一起上《麻辣天后傳》。（圖／翻攝自嘻小瓜臉書）
利菁問了嘻小瓜媽媽：「（兒子）最讓你心痛的是什麼？」媽媽突然哽咽說不出話，之後緩緩說出：「他當兵的時候，得了憂鬱症。」隨後，嘻小瓜才開始含著淚，娓娓道出成長的故事，原來他求學過程中，都在學校被師長霸凌，國中時，老師還在畢業紀念冊上寫上「給人妖」。利菁聽到後，也氣憤地說：「哪一間學校的？」利菁認為為人師表，做出霸凌的事，就應該公開出來，避免下一個人繼續被欺負，「我跟你一樣，都是非常害怕的人，自己遇到這種事，我也很膽怯。」
嘻小瓜表示，他不敢告訴媽媽，因為自己是單親家庭，「媽媽一直在工作，我不想讓她有壓力」，所以選擇自己承擔下來。老師當時還當著全班的面說：「他喜歡男生很奇怪！」所以從國一開始，他都坐在講台旁邊，下課還要被老師要求去罰站，藉此跟班上隔離。媽媽聽到他種種驚人被霸凌的過往，直說：「我真的很自責！」
▲嘻小瓜在節目上講出自己求學時期被霸凌的故事。（圖／資料照／記者周宸亘攝）
因為媽媽在夜市做生意，嘻小瓜和媽媽的相處時間並不多，他不希望把難過的事和她分享，讓她擔心。他自從進入了演藝圈後，認為應該要藉由自己的人生故事，向每一位曾經也受到霸凌的人說：「每個人的人生經歷中，一定也曾被言語霸凌過，我希望大家可以站出來，活出自己，我現在很快樂，但是我也經歷過這些事情。」媽媽聽到後，也跟大家說：「只要他（兒子）快樂，我也快樂」，現場充滿溫桃園 生日蛋糕 推薦馨的氛圍，讓節目中所有來賓感動地哭成一片。
▲嘻小瓜媽媽在節目上感性告白兒子，惹哭在場所有人。（圖／翻攝自嘻小瓜臉書）
利菁也給了媽媽一個擁抱，感性地說：「走過來不容易，對不對？」最後，媽媽在節目上，唸出了寫給嘻小瓜的一封信，信中寫到，從嘻小瓜國中開始，就發現他與其他男生不一樣，但仍一直抱持著希望，希望他能交個女朋友，直到兩年前被明確告知了喜歡男生，雖然感到驚訝，「可是你是我兒子，我選擇接受你的性向，你喜歡的，我也會努力去喜歡。」
嘻小瓜媽媽看到兒子因為隱藏性向而遭到排擠，得到憂鬱症，「真的很心疼，但我不知道怎麼幫助你，所以選擇默默支持你。」她謝謝兒子願意坦承性向，「我不在乎你愛男生或女生，而是你如何活出自己的幸福人生！我愛你，因為你是我的塔吉特千層蛋糕門市 高雄兒子，這是天性，就如同你愛男生也是天性，沒有對與錯，不管你愛男愛女，你都是我那認真善良孝順的好兒子！」
▲▼嘻小瓜媽媽在節目上的感性告白，惹哭嘻小瓜和利菁。（圖／翻攝自嘻小瓜臉書）
媽媽唸完信後，嘻小瓜已經泣不成聲，利菁也淚眼婆娑。嘻小瓜接著說，每年的團圓飯或生日，都是他們母子倆一起吃飯，「所以我很害怕她會離開我」，希望能讓媽媽過更好的日子，讓生活不用再過得這麼辛苦，也向媽媽道歉，讓她因為他的性向，承受了外界很多的壓力，「我沒辦法幫你承擔，你還要來安慰我，『我竹北生日蛋糕店推薦有一個世界最棒的媽咪！』」
▼嘻小瓜影片。（影片／取自嘻小瓜臉書，如遭刪除請見諒。）
2017-02-0320:32
〔記者羅倩宜／台北報導〕勞動部長換將，工商團體寄予厚望。工總表示，林美珠是少數非工運出身的勞動部長，應可更客觀處理勞資問題，盼盡快提一例一休配套，如放寬加班彈性。商總則期待林可針對加班費計算方式重新檢討，並提高每月加班上限至54小時。工總理事長蔡練生表示，過去幾屆勞動部長或勞委會主委，除陳雄文外，大多為工運出身，因此很多問題偏向勞工。「但偏向勞工不一定真正對勞工有幫助，而必須更宏觀，把經濟的餅做大，勞工才能真正受惠。」工總指出，當初政府組織改造，工商界就很反對把勞委會改成勞動部，建議應該要定義為「人力資源部」才對。事實證明，幾位工運出身的主委或部長，只是一味爭取勞工權益，較少思考如何滿足經濟發展所需的人力，如何提升勞工素質。蔡練生認為，過去沒有低薪問題，是近幾年經濟不好才出現低薪。「餅沒做大，大家才會愈搶愈兇。」他説，林美珠並非勞運出身，且在公務部門歷練豐富，協調能力強，建議她上任後的當務之急是提出一例一休的配套。「尤其是加班彈性應該放寬。」工總表示，加班費提高，僱主還可咬牙吸收；但諸如七休一及加班時數上限等規定，讓資方找不到人力、勞方無法加班而收入減少；應盡快訂出配套來彌補。商總理事長賴正鎰表示，期待林美珠上任後，不要製造勞資對立，而應和各部會充份協調， 一起把經濟環境搞好。「台灣的勞工福利想學歐洲，但我們的國民所得只有歐美的一半，這種強制作法對整體經濟的壓力會過大。」商總建議，勞基法現行加班一小時算四小時應重新檢討，每月加班上限46小時也應放寬。
工商時報母親節【郭文正】
致力於LED照明研發多年的宏傑科技，歷年來不斷創新研發更好的技術與產品，目前獲得全國性競賽獎項已高達11個，包含4屆全國LED照明應用創意設計大賽、2屆經濟部中小企業創新研究獎、國家發明創作獎、全國照明菁英獎、優質企業獎等。尤其易回收LED檯燈燈管更是走在環保尖端的新創產品，處處展現以環保節能概念為導向的營運方針。
宏傑科技執行長陳一義表示，該公司長期經營創新研發領域，已擁有多個國家共44個專利，及2個發明專利申請中，日前（18日）以LED替換式檯燈燈管獲得第23屆中小企業創新研究獎，此次得獎標的為利用專利光學技術設計，使用較少顆LED達到所需光照度，降低能源的浪費，並運用最少的零件，使產品具備環保理念且易於回收。另外環保署已公告自106年1月1日起LED照明產品應列入回收項目中，宏傑科技LED替換式檯燈燈管是市面上極少數可回收的LED檯燈產品之一，使用最新的技術突破瓶頸，此LED替換式檯燈燈管已擁有6個國家7項專利。
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